Descrizione del Lavoro
Nostra cliente è un'azienda di consulenza attiva nel settore salute e sicurezza sul lavoro con sede a Milano, zona Navigli. Ci ha incaricati della selezione di un impiegato/a per il ruolo di:
AMMINISTRAZIONE E CONTABILITA'
La figura selezionata si occuperà della gestione contabile ed amministrativa aziendale, garantendo il corretto svolgimento dei processi amministrativi.
Ruolo e Responsabilità
* Attività di back office;
* Gestione e smistamento mail e telefonate;
* Fatturazione attiva e passiva;
* Gestione contabilità fornitori e clienti;
* Predisposizione dei documenti contabili ed amministrativi (dettaglio cassa, RI.BA, bonifici, movimenti bancari e conto corrente);
* Gestione ed interfaccia con lo studio commercialista e la banca;
* Attività di recupero crediti;
* Supporto nella tenuta dei registri contabili aziendali ovvero il ciclo attivo e passivo;
* Monitorare il rispetto delle scadenze e delle procedure amministrative;
* Supporto all'ufficio commerciale e ufficio paghe;
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni
* Diploma e/o Laurea ad indirizzo economico (ragioneria; amministrazione, finanza e marketing; sistemi informativi aziendali; marketing);
* Ottimo utilizzo dei principali tools informatici (Pacchetto Office);
* Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi;
* Forte passione per il settore amministrativo e contabile;
Completano il profilo buone doti relazionali, dinamicità ed ottime doti organizzative.
È richiesta disponibilità dal 26/08.
Sede di lavoro
MILANO (MI).
Orario di lavoro
Dal lunedì al venerdì dalle 08.30 alle 17.30 con un'ora di pausa pranzo.
Tipologia contrattuale
Contratto a tempo determinato iniziale di 2 mesi per sostituzione maternità a partire dal 26/08. Possibile finalità assuntiva.
Inquadramento
CCNL Commercio, 3° livello.
Pacchetto retributivo
Lordo € 1.908,75 + Ticket Pasto 8,00 € + 1 giorno di smart working.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.