Ruolo e obiettivi
L'incarico di Store Manager è rivolto a candidati con esperienza nel retail e nella vendita assistita.
Il candidato ideale possiede almeno 3 anni di esperienza in ruoli simili, ottime capacità analitiche e gestionali, una forte orientamento al Cliente e agli obiettivi di vendita.
Gli obiettivi del ruolo includono la realizzazione degli obiettivi di vendita, l'animazione degli spazi commerciali e il rispetto dei processi aziendali.
Descrizione del ruolo
* Sviluppare e attuare strategie per aumentare le vendite e migliorare l'esperienza del cliente;
* Curare l'immagine aziendale e garantire che gli spazi commerciali siano animati e ben organizzati;
* Coordinare e supervisionare il personale del reparto assegnato;
* Assicurare il rispetto dei processi e delle procedure di lavoro aziendali;
* Migliorare costantemente le proprie competenze e contribuire alla crescita della squadra.
Competenze richieste
* Almeno 3 anni di esperienza in ruoli simili;
* Ottima capacità analitica e gestionale;
* Fortissimo orientamento al Cliente ed agli obiettivi di vendita;
* Buona conoscenza delle tecnologie Microsoft Office;
* Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
* Formazione specifica sulle tecniche di vendita assistita;
* Esperienza consolidata nella gestione e coordinamento di un team di lavoro.
Condizioni di lavoro
* Contratto a tempo indeterminato;
* Retribuzione annuale compresa tra €28.000 e €34.000;
* Benefici aggiuntivi come assicurazione sanitaria e fondo pensione.