Orologio e Cristoforo, realtà cooperative unite da un contratto di rete, raccontano una storia di oltre quarant'anni.
Il Network nasce in Toscana e opera oggi su scala nazionale nel settore dei servizi alle imprese e agli enti pubblici, attraverso un management giovane e dinamico orientato ad una gestione efficiente e flessibile dei servizi.
All'interno del Network, Cristoforo Società Cooperativa Sociale di tipo B, ha l'obiettivo di garantire ogni giorno percorsi stabili per l'inserimento lavorativo di soggetti svantaggiati in molteplici settori di intervento.
Selezioniamo un/a addetto/a alle pulizie approfondite che con mezzo aziendale si sposterà all'interno dei vari cantieri su tutta la Toscana.
La risorsa verrà inserita all'interno di una squadra ma avrà la possibilità di lavorare anche in autonomia in base alle esigenze aziendali.
Capacità di identificare e utilizzare detergenti e disinfettanti adeguati per diverse superfici, rispettando le normative di sicurezza. Tecniche di pulizia avanzate, utilizzo di macchinari professionali: come lavasciuga pavimenti, monospazzola, MOP, idropulitrice, deragnatore.
Conoscenza delle procedure per garantire un ambiente sicuro.
Capacità di pianificare il lavoro per coprire tutte le aree da pulire nel tempo assegnato.
Pulizie vetri, pulizie in altezza, pulizie con macchinari.
Orario di lavoro: 40 ore settimanali distribuite dal lunedì al venerdì o dal lunedì al sabato a seconda dell'occorrenza.
L'orario di inizio previsto è intorno alle 7.00/8.00 di mattina fino a compimento delle 8 ore lavorative, in base alle esigenze dei clienti.
RICHIESTA ESPERIENZA NELLA MANSIONE.
Requisiti: patente B.
Possibilità di utilizzo del mezzo aziendale per far rientro alla propria abitazione.
CCNL Multiservizi, livello 3.
Data prevista di inizio contratto: 14/03 con possibilità di proroga e stabilizzazione.
L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. I suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E' vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.