Hey Lasciami recuperare la descrizione del lavoro per te Store manager - catena ristorazione - Parma (PR) Descrizione: La divisione Horeca di Lavoropiù ricerca per un cliente facente parte di una famosa catena della ristorazione veloce un/una Store Manager per un locale di Parma (PR). La risorsa dovrà essere disponibile ad un periodo di formazione retribuita di un mese a spese dell'azienda presso altro locale fuori regione. ORARIO DI LAVORO: 40H settimanali in fascia oraria 11:30-22:30. Si richiede disponibilità a lavorare nel weekend, indispensabile essere domiciliati a massimo 30min dalla zona indicata. INQUADRAMENTO: 2 livello di CCNL Turismo, retribuzione annua lorda tra 26.000€ e 28.000€ (13 e 14 incluse) 10% bonus al raggiungimento dei KPI. LUOGO DI LAVORO: Parma (PR). Mansioni: Gestione di tutti i dipendenti (6 persone) per quanto riguarda presenze, ferie, turni e selezione del personale. Rendicontazione economica, bilancio dei costi rispetto ad entrate, uscite e sprechi, monitoraggio economico e contabile dell'andamento del locale rispetto ai KPI stabiliti. Supervisione del servizio e disponibilità di affiancamento per i nuovi assunti. La figura sarà molto operativa e si occuperà anche di attività di preparazione pasti, accoglienza clienti e cassa. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale). Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: lavoropiu.it / tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. J-18808-Ljbffr