Experis è la società IT & Technology del GruppoManpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo einsieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clientiattraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprioinsieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante eflessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge eInnovation. Experis è alla ricerca di un/una IT System Engineer.Mansione: Gestione e manutenzione dell'infrastruttura Hardware OnPremises e On Cloud; Gestione dei clienti sulle infrastrutture ITfornite; Redazione della documentazione tecnica; Supporto,progettazione, implementazione e collaudo dell'infrastruttura IT;Requisiti: - Esperienza con le principali tecnologie dicontainerizzazione ed orchestrazione servizi (es.: Docker,Kubertenes, Openshift) - Conoscenza dei Sistemi Operativi Linux eWindows; - Conoscenza teorica di Networking (modello ISO/OSI, VLAN,Firewall, VPN, Routing); - Esperienza di virtualizzazione conVMware e su piattaforme Cloud (MS Azure); - Ottima conoscenza dellalingua inglese (B2) - Conoscenza di strumenti per il monitoraggiodelle reti e delle infrastrutture IT (Nagios, Zabbix); - Conoscenzadi strumenti di Continuous Integration come Azure DevOps, JfrogArtifactory, Jenkins e SonarQube. Sede di lavoro Roma (Ibrido) Cosaoffriamo: Lavorerai in un gruppo multinazionale che per ilquattordicesimo anno è nella classifica delle "World's Most EthicalCompanies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegnoper la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000,per garantirne una valutazione e parametri oggettivi dimisurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talentoIl tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione esviluppo personale e professionale. Offerta: CCNL Commercio, tempoindeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare inbase all'esperienza del/la candidato/a Benefit: accesso a corsi diformazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il pianodi sviluppo professionale con il proprio Manager, a partiredall'identificazione di un learning path e obiettivi annualiassegnati e verificati attraverso un sistema di review annual.Manpower promuove pari opportunità e rispetto della diversità einclusione, valutando candidati qualificati senza considerarenazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale edisabilità. NOTE LEGALI: Manpower è una compagnia eticamenteresponsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi(L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggerel'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 -SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidaturadichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste incaso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondentia verità come previsto dal D.P.R. nº445 del28.12.2000